Terminy szkolenia:
09-11.12.2019 r.
Cel szkolenia:
Zapoznanie uczestników z planowaniem Zintegrowanego Systemów Zarządzania Jakością, Środowiskowego oraz BHP w organizacji (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001). Uczestnicy szkolenia poznają zasady wdrażania, utrzymywania , nadzorowania, doskonalenia systemów zarządzania w Organizacji i roli Managera (Pełnomocnika) w tych procesach.
Do kogo skierowane jest szkolenie:
Szkolenie przeznaczone jest dla kandydatów na Pełnomocników i Pełnomocników Zintegrowanych Systemów Zarządzania wg norm ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, a także do wszystkich osób zainteresowanych uzyskaniem perspektywicznych kwalifikacji zawodowych. Ukończenie szkolenia i zdanie egzaminu uprawnia do pełnienia funkcji Pełnomocnika ds. Zintegrowanych Systemów Zarządzania.
Zgłoszenia do 7 dni przed datą szkolenia
Czas trwania: 3 dni; 9:00-17:00 (24 godziny zajęć)
Miejsce szkolenia: Wrocław
Cena: 990,00 zł/ os. netto + 23% VAT (1217,70 zł/ os. brutto)
Organizator: Centrum Doradczo Szkoleniowe MALON GROUP
Cena szkolenia zawiera:
-
Przeprowadzenie egzaminu
-
Certyfikaty Managera w języku polskim i angielskim (otrzymają je osoby, które zdadzą egzamin)
-
Zaświadczenie o uczestnictwie w szkoleniu
-
Materiały szkoleniowe oraz informacyjne
-
W cenę szkolenia wliczony jest poczęstunek i obiady
Kontakt:
e-mail: szkolenia@iso.org.pl
tel.: 71 789 08 41
tel. kom.: 604 20 90 43
fax: 71 791 39 09
Zgłoś swoje uczestnictwo w szkoleniu - pobierz kartę zgłoszenia na szkolenie (format: pdf/ doc) wypełnij i odeślij na adres e-mail: szkolenia@iso.org.pl lub fax: 71 791 39 09
Więcej informacji: www.szkoleniaiso.edu.pl
Program szkolenia:
-
Wprowadzenie
-
Idea i podstawy Zintegrowanego Systemu Zarządzania
-
Podstawy systemów zarządzania i filary ich skuteczności
-
Rodzaje systemów zarządzania oraz ich podstawy
-
Systemy zintegrowane
-
Manager (Pełnomocnik) ds. SZ oraz jego rola w systemie
-
Planowanie Systemu Zarządzania
-
Określenie kontekstu organizacji
-
Zakres systemu zarządzania
-
Podejście procesowe oraz cykl PDCA
-
Podejście odnoszące się do ryzyka i szans
-
Polityka, cele i sposoby ich realizacji
-
Dokumentacja systemu zarządzania
-
Struktura wymagań norm dotyczących systemów
-
Wymagania i interpretacja wymagań norm:
-
ISO 9001 – zarządzanie jakością
-
ISO 14001 – zarządzanie środowiskowe
-
ISO 45001 – zarządzanie BHP
-
Wdrażanie Systemu Zarządzania
-
Wdrażanie: ewolucja czy rewolucja?
-
Zarządzanie informacją
-
Świadomość pracowników Organizacji
-
Weryfikacja Systemu Zarządzania
-
Audity wewnętrzne
-
Ocena zgodności ze zobowiązaniami zgodności (przepisy prawa i inne wymagania) w zakresie ochrony środowiska oraz BHP
-
Przegląd zintegrowanego systemu zarządzania jakością,środowiskowego oraz BHP
-
Testowanie i ćwiczenia w zakresie gotowości i reagowania na awarie i poważne wypadki
-
Monitorowanie i pomiary oraz analiza i ocena wyników systemu
-
Audity zewnętrzne
-
Nadzorowanie i doskonalenie Systemu Zarządzania
-
Postępowanie z niezgodnościami – idea działań korygujących
-
Zarządzanie zmianami
-
Doskonalenie systemów zarządzania
-
Dyskusja, podsumowanie
-
Egzamin końcowy